档案盒网讯 上海市杨浦区档案局以实施组团式联系服务基层档案室的工作机制为抓手，改进工作作风，推进区域档案工作的整体发展。

　　为了深入学习贯彻党的十八大精神，贯彻落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，按照中共杨浦区委《关于深入学习贯彻党的十八大精神，进一步提高执政能力、创新群众工作方法的决定》精神，从今年一月份开始，杨浦区档案局在区属单位范围内建立并实施了组团式联系服务基层档案室的工作机制。这一工作机制旨在通过在馆、室两个层面建立纵向到底、全面覆盖的管理服务网络，帮助基层单位解决档案业务工作中存在的困难和问题，密切档案工作人员之间的关系，增强档案工作的合力，提升区域档案工作的整体水平。

　　经过近两个月的深入基层档案室的调查研究，该局的五个工作小组上门走访了73家部门和单位，通过多听基层反映，多了解实际情况，掌握了区域单位档案室的总体发展概况，为今后有针对性地开展工作创造了条件。在日前召开的阶段工作总结推进会上，各工作组交流了下基层的收获和体会，汇总梳理了十几个带有普遍性的问题和难点，包括一些单位库房紧张甚至没有；一些单位档案工作人员不稳定；档案编目整理和归档业务需要培训等等。大家商讨研究了解决上述问题的思路和办法。杨浦区档案局局长印汉成指出，要以问题为导向，落实分工负责制和首问责任制。对于基层反映的问题，能当场解决的应予以及时解决；当场解决不了的带回来商量解决；一时不能解决的，创造条件积极想方设法解决。要以服务为宗旨，做好组团式联系服务工作，回应基层档案室档案干部的工作诉求，帮助解决档案工作中的实际问题和困难。要以创新为主线。面对新形势和新任务，要拓展思路，创新方法，突破难点，取得实效。

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